Modèle de lettre de démission en cas de mécontentement de la direction

Une lettre de démission est une lettre officielle rédigée par un employé qui informe son employeur qu’il souhaite être relevé de ses fonctions et responsabilités professionnelles. Il s’agit d’une notification officielle de démission. Lorsque l’employé n’est pas satisfait de la direction, il peut décider d’expliquer pourquoi il démissionne de son poste actuel.

Dès qu’un employé décide de rédiger sa lettre de démission et de la soumettre à la fois au service des ressources humaines et à son patron, la période de préavis commence. Il s’agit d’une période de deux semaines pendant laquelle l’employé transfère ses tâches et responsabilités professionnelles à un autre collègue ou à un nouvel employé.

Lorsqu’un employé décide de dire qu’il démissionne parce qu’il n’est pas satisfait de la direction, il peut donner un préavis court ou sans préavis. Il s’agit d’une démission immédiate.

Un employé qui décide de partir pour des raisons négatives doit savoir que son futur employeur n’aura peut-être pas la possibilité de l’utiliser comme référence lorsqu’il quittera l’entreprise. En effet, l’employé choisit de ne pas quitter l’entreprise sur une note positive.

Une raison plus professionnelle de démissionner serait un problème de santé familiale, des raisons personnelles, une mobilité ascendante, la décision de changer de carrière ou la nécessité de déménager. En tant qu’employé, il est difficile de dire à un employeur la véritable raison de sa démission ou de partir en bons termes en racontant un « mensonge blanc ». Il est plus judicieux pour un employé démissionnaire d’utiliser la méthode du « mensonge blanc » que de quitter son emploi actuel pour des raisons de mécontentement.

Une fois que la lettre de démission officielle a été soumise au responsable ou au service des RH et que le patron utilise cette raison, l’employé peut perdre certains avantages liés à l’emploi. Par exemple, un entretien de départ ne sera pas effectué pour cet employé puisqu’il quitte l’entreprise dans des conditions négatives. Et il est peu probable que le supérieur hiérarchique écrive une lettre de recommandation ou donne des conseils de carrière à l’employé qui part.

Modèle de lettre de démission en raison d’un mécontentement de la direction

Vous trouverez ci-dessous un modèle de lettre de démission pour un départ dû à des conditions de travail insatisfaisantes (ou à un mécontentement de la direction).

John Smith
[email protected]
888-888-8888
123 Road, St., New York NY 11121

1er juin 2019

Société Inc.
Sarah Doe
[email protected]
Direction générale
123 Business Road, New York NY 11121

Cher Joseph –

Je vous remercie de m’avoir donné l’occasion de travailler avec vous. Alors que de nombreux employés mentiraient et diraient que leur démission est due à une raison personnelle, j’aimerais vous montrer mon respect en étant plus honnête avec vous. Je pense que cette entreprise a un fort potentiel, et j’ai un profond respect pour la plupart des employés qui travaillent ici. Parce que je respecte mes collègues, j’aimerais dire la vraie raison pour laquelle j’ai entamé mon processus de démission et faire la « bonne chose ».

Le 1er octobre 2019, notre équipe était à la recherche de motivation. La façon dont nous avons géré les pertes à ce moment-là m’a rendu mécontent de notre leadership. Et cela m’oblige à soumettre mon avis officiel de démission avec effet immédiat. J’aimerais encourager un meilleur leadership et une meilleure motivation à prendre place.

Je m’excuse pour le désagrément que cela va causer.

Sincèrement,
John

Lettres de démission

Vous pouvez être intéressé :

Vous trouverez ci-dessous des lettres de démission et des modèles gratuits.

Par titre d’emploi

  • Enseignant
  • Infirmière
  • Chef cuisinier
  • Pasteur
  • Bénévole
  • Détaillant
  • Agent de police

Par Format

  • Lettre de démission simple
  • Lettre de démission formelle
  • Lettre de démission sincère

Par motif

  • Retraite
  • Congé de maternité
  • Démission de la Commission
  • Raisons personnelles
  • Nouvel emploi
  • Meilleur salaire et avantages sociaux
  • Déménagement
  • Environnement de travail hostile
  • Mécontent de la direction
  • Traitement injuste
  • Vous pouvez être intéressé :
  • Santé et stress
  • Retour à l’école
  • Lettre de démission volontaire

En temps voulu

  • Lettre de démission immédiate
  • Préavis de deux semaines
  • Lettre de démission avec préavis court
  • Préavis de 24 heures
  • Travail à temps partiel

Ressources supplémentaires

  • Comment dire à votre patron que vous démissionnez ?
  • Qu’est-ce qu’un « préavis de deux semaines » ?
  • Format de la lettre de démission
  • Courriel de démission
  • Courriel d’adieu aux collègues de travail
  • Comment démissionner d’un emploi
  • Lettre de démission d’annulation























Retour haut de page